Lisa-Kristin Kapteinat

Frau Präsidentin! Liebe Kolleginnen und Kollegen! Ich möchte den Fokus auf das Thema „Arbeit“ und dabei auf die entsprechenden Rahmenbedingungen zum Thema „Arbeit“ legen. Im März waren in NRW 800.000 Menschen arbeitslos. All diese Menschen würden gerne arbeiten, sie würden gerne mehr arbeiten, aber die Arbeit fehlt. Jeder fünfte Mensch in Nordrhein-Westfalen hat Angst um seinen Job. Arbeitsbedingungen, die unflexibel sind und es Beschäftigten erschweren, im Homeoffice, in Teilzeit oder ohne regelmäßige Überstunden tätig zu sein, erschweren die Situation für diejenigen, die den Laden, unser Land, tagtäglich am Laufen halten. Es gibt Möglichkeiten für bessere Arbeitsbedingungen. Sie haben gerade so schön gesagt: Die SPD wiederholt sich hier. – Wir fänden es total super, wenn wir uns nicht so oft wiederholen müssten, wenn wir bestimmte Themen nicht so oft auf den Tisch legen müssten. (Beifall von der SPD) Aber dann müssten Sie etwas ändern. Dann müssten sich die Rahmenbedingungen verbessern. Wir können ja nicht die Augen verschließen, uns hier hinstellen und sagen: Wir machen, und es passiert ja auch ein bisschen was. – Wenn die Rahmenbedingungen nicht besser werden, wenn die Zahlen zeigen, dass sich die Situation verschlechtert, dann müssen wir darüber sprechen. Dann müssen wir uns überlegen, wie wir die Situation verbessern können. (Beifall von der SPD) Bessere Arbeitsbedingungen kann ein schlagkräftiges Tariftreuegesetz sicherlich liefern. Die Angst vor Jobverlust kann durch eine aktive Begleitung des Strukturwandels und die Sicherung von Arbeitsplätzen genommen werden, vor allem aber durch Qualifikation und Weiterbildungsangebote. Arbeitnehmerinnen sollen sich in ihrer Tätigkeit sicher fühlen und wissen, dass sie hervorragend ausgebildet und ein Gewinn für den Arbeitsmarkt sind. Diese Möglichkeiten müssen wir aber auch schaffen. Über das Matching von jungen Menschen rund um die Ausbildung und den Übergang von der Schule in den Beruf haben wir gerade schon gesprochen. Da sehen wir, wie schlecht die Arbeitsbedingungen sind und wie dringend notwendig es ist, dass es dort besser wird. 07.05.2026 Es geht aber auch darum, wie wir Arbeit sowohl im Sinne von „schlicht Geld verdienen“, aber auch im Sinne von „Innovation und Wirtschaftskraft schaffen“ mit unserem Familienleben vereinbaren.